成都航空职业技术学院专业招生介绍 四川机电职业技术学院毕业生就业率超98%

成都航空职业技术学院2019年专业招生介绍

成都航空职业技术学院是四川省教育厅直属公办全日制普通高等学校，是经教育部批准设立的全国最早独立举办高等职业教育的学校，是教育部首批批准成立的四川省第一所、全国首批国家示范性高等职业院校。
学校占地近900亩，建筑面积30多万平方米;现有固定资产总值约13亿元，其中教学仪器设备原值近2亿元;建有骨干万兆校园网，实现无线网络全校区覆盖;建有多功能、现代化的图书馆，可通过各种访问方式查阅、下载近100万册图书资料。
学校拥有一支“爱岗敬业、德技双馨”的教师队伍，其中包括：中共中央组织部“万人计划”教学名师1名，国家级教学名师2名，省级学术技术带头人1名，享受国务院政府特殊津贴专家8名，省级有突出贡献的专家1名，全国模范教师1名，全国优秀教师2名，省级教学名师5名，以及国家级教学团队2个，省级教学团队4个。学校现有的400余名专任教师中，近70%具有研究生学历(学位)。
成都航空职业技术学院招生专业介绍
专业名称科 类学费(元/年)批 次
航空材料精密成型技术理科4920专科批
数控技术理科4920专科批
数控技术加工制造类4920对口
数控技术(设备管理)理科4920专科批
模具设计与制造理科4920专科批
模具设计与制造加工制造类4920对口
电气自动化技术理科4920专科批
工业机器人技术理科4920专科批
电子信息工程技术理科4920专科批
电子信息工程技术信息技术二类4920对口
航空电子电气技术理科4920专科批
计算机网络技术理科4920专科批
计算机网络技术(武警士官)理科4920专科提前批
计算机网络技术(武警士官)文科4920专科提前批
软件技术理科4920专科批
物联网应用技术理科4920专科批
建筑装饰工程技术理科4920专科批
建筑装饰工程技术文科4920专科批
建筑工程技术理科4920专科批
建筑工程技术土木水利类4920对口
建筑设备工程技术土木水利类4920对口
建筑智能化工程技术信息技术二类4920对口
物业管理理科4440专科批
物业管理文科4440专科批
会计理科4440专科批
会计文科4440专科批
市场营销理科4440专科批
市场营销文科4440专科批
汽车制造与装配技术理科4920专科批
汽车制造与装配技术文科4920专科批
汽车制造与装配技术加工制造类4920对口
汽车检测与维修技术理科4920专科批
汽车检测与维修技术加工制造类4920对口
汽车电子技术理科4920专科批
无人机应用技术理科4920专科批
无人机应用技术(空军士官)理科4920专科提前批
无人机应用技术(空军士官)文科4920专科提前批
通用航空器维修(武警士官)理科4920专科提前批
通用航空器维修(武警士官)文科4920专科提前批
通用航空器维修理科4920专科批
飞行器制造技术理科4920专科批
飞行器制造技术(海军士官)理科4920专科提前批
飞行器制造技术(海军士官)文科4920专科提前批
飞机机电设备维修理科4920专科批
飞机机电设备维修(空军士官)理科4920专科提前批
飞机机电设备维修(空军士官)文科4920专科提前批
飞机电子设备维修理科4920专科批
飞机电子设备维修(海军士官)理科4920专科提前批
航空发动机装试技术理科4920专科批
复合材料工程技术理科4920专科批
民航运输理科6000专科批
民航运输文科6000专科批
空中乘务理科6000专科批
空中乘务文科6000专科批
空中乘务(中韩合作)理科20000专科批
空中乘务(中韩合作)文科20000专科批
物流管理理科4440专科批
物流管理文科4440专科批

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四川机电职业技术学院毕业生就业率超98%

7月24日，四川机电职业技术学院招生就业处的电话响个不停，咨询电话从全国各地打来，招生处主任黎明忙得不可开交。近3年，学院毕业生就业率均超过98%，学生主要流向大型国企和外资企业。 这样的成绩与学院开展的国家骨干高职院校建设密不可分，3年建设以来，学院已形成了“校企所一体、产学结合、文化融通、管理渗透、共育高技能人才”的办学特色。
打通渠道 “校政企所”联手 去年，该院机电一体化自控专业的毕业生王猛和他的200多位同学一起进入了成都铁路局工作。每年，成都铁路局、重庆京东方公司、攀钢集团等一批大型国有企业都会前来招聘。 王猛如今是成都铁路局的一名货运实习司机，虽然不是铁路专业，却能很快上手，“主要是在学校学得扎实，而且训练了很多，所以对电路的操作非常顺手”。 机电学院依托企业和研究所，共建区域共享型实训基地，建设校内外实训室104个，拥有设备3000多套，能同时容纳1000多人参加实验、实训，形成了模拟与实景相结合，集教学、生产、培训、技术服务、技能鉴定于一体的实践教学体系。 基于校企所一体的“工学组织与企业实际相结合，教学内容与岗位需求相结合，校内实训与企业顶岗相结合”的“三结合”人才培养模式日益完善。 专业建设 培养国家级技能人才 培养优质高技能人才，专业建设是基础更是关键。3年多来，学院将重点建设的5个专业(冶金技术专业、材料成型与控制技术专业、电气自动化技术、机电一体化技术、计算机网络技术)全部打造成中央财政支持的高职院校重点建设专业，成为了学院响当当的特色和品牌。 依托这些专业，学院构建了由培训管理、培训支撑和培训操作3大系统组成的包括11个要素的培训体系，具备了开展各级干部培训和各工种的初、中、高级工培训及技师和高级技师等不同层次培训的资质和能力，年均各级各类人员培训和技能鉴定人数达28000余人次。实现了职业技能培训与学历教育的相互促进和良性循环。 近日，四川机电职业技术学院获得了第十二届“国家技能人才培育突出贡献单位”称号，学院院长许志军博士也荣膺“国家培养技能人才做出突出贡献先进个人”，得到了国家人力资源和社会保障部的表彰。另外，以攀钢钒轨梁厂高级技师黄明安为代表的多名校友获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”等称号。 作为川西南、滇西北区域内唯一的高职院校，学院为大江南北冶金钒钛企业培养和输送了5万余名优质高技能人才，成功跻身技能人才培养的国家队。 综合育人 学生被用人单位“哄抢” “明年的毕业生，陆续上岗开始实习了，9月份开学的时候都走得差不多了。”黎明介绍，截至今年6月底，90%以上的机电学院2016届毕业生与用人单位签订了顶岗实习协议书，最后一年学业将在真实工厂环境中完成。 该院电器自动化专业的肖雪娇也是在这样的实习中敲定了工作，她被成都铁路局重庆机务段签走，在一线做维修工人，今年7月初，由于工作严谨、业务扎实被调到了行政岗位成为了一名管理者，“虽然是高职学校毕业，我现在的收入比很多读了本科的同学都高呢!”肖雪娇才毕业一年，月薪已在5000元左右，这让她感到很满意。 黎明也统计了用人单位的反馈，他总结为“用得上、干得好、留得住”。